技術職
SCHEDULE
入社1ヶ月目の
1日の流れ
現場到着・準備
まずはリフトの設置や工具の準備を行います。
屋根の施工前写真を撮影し、パネルを取り付ける位置を正確に示す「墨出し」を行って、作業の段取りを整えます。
アンカー設置作業
アンカーの位置に下穴を開け、防水処理としてコーキング作業を実施。
その後、アンカーを取り付けて、パネルを支えるための土台をしっかりと固定していきます。
お昼休憩
午前の作業が一段落したら休憩時間。
チームで昼食をとりながら、午後の作業の流れを確認します。
パネル設置作業
午後は架台の取り付けからスタート。
続いて配線作業を行い、太陽光パネルを慎重に設置していきます。
完工
作業が完了後、仕上がりを確認しながら写真撮影を実施。
最後にお客様へ施工内容や使用方法を説明し、安心してお使いいただけるようサポートします。
退社
翌日の準備や資材の手配を済ませてから退勤します。
SKILL 身につくスキル
TRAINING 教育研修制度
入社時研修
メーカー各社の製品知識や、施工における注意点など、現場に出る上で必須となる基礎知識を習得する研修からスタートします。
OJT研修
必ず現場熟練者に同行しながら、屋根工事、電気工事、電化工事といった専門技術を実務を通じて学び、技術力を磨けます。
半年研修制度
工事の円滑かつ適正な施工を図ることを目的とした、
基本的な事項を再度研修する機会となります。
CAREER STEP キャリアステップ
社員
先輩と同行しながら、業界知識や提案の流れを学びます。
基本的なヒアリングや資料準備からスタートします。
主任
基本的な基礎知識を習得し、工事や事前調査における一連の業務を1人でできるようになります。
マネージャー
倉庫内のリーダーとして新人育成や作業の進行を行います。
副支部長
複数の現場につきスケジュール設定・進捗管理・品質管理などを行います。
また倉庫内のリーダー育成やルールの確認など幅広い範囲の業務を担います。
支部長
倉庫の管理はもちろん、営業への連絡や外注先への依頼など管外への連携に携わります。
部長
複数支部の目標設定・各支部への采配・進捗管理などを行います。
加えて支部長の育成など業績向上に向けた動きを担います。
新日本住設の技術職の働き方については、
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